两年亚军首轮出局，九人队五核心到期，浙江新季何去何从？

在CBA季后赛的激烈角逐中，浙江队遭遇了前所未有的困境。就在两年前，他们还是总亚军，荣誉加身，但如今却遭遇了退步之快的局面。

在12进8的比赛中，浙江队与青岛队展开了激烈的较量。双方在前两场比赛中各自在自己的主场取得了胜利，然而到了关键的第三场，青岛队在主场展现出强大的实力，以112-96的比分大胜浙江队。这令人们回忆起青岛队在上赛季也曾有过一次失利，当时是被广州队逆袭，以年轻球员为主的他们尽管在季后赛经验上稍显不足。而浙江队则不同，他们一直是季后赛的常客，曾多次打进四强，甚至一度进军总决赛。因此，他们的出局引起了众多看客的唏嘘。

然而，这场比赛的结果却是如此残酷。浙江队在比赛一开始就被青岛队的攻势冲垮了阵脚，自己在长达8分钟的时间里仅得到4分。尽管此后他们奋力追赶，但始终无法挽回败局，最终以91-103的比分客场不敌青岛队，首轮便被淘汰出局。这样的退步速度之快，令人感到震惊。

回顾浙江队的历程，他们曾经在常规赛中排名第一，但如今却只能接受常规赛第八和第九的排名，最终被青岛队淘汰出局也似乎合情合理。然而，这一切的背后是有迹可循的。更令人担忧的是浙江队的未来。在经历了这场惨痛的失利后，他们面临更为严峻的问题：下赛季有9名一线队成员同时合同到期，其中包括吴前、余嘉豪等五位核心球员。

这五位核心球员和他们的主力阵容对于浙江队来说至关重要。然而，本赛季浙江队的成绩不佳与球队管理层对外援引援不力有很大关系。此外，临近季后赛时炒掉主帅王世龙也让人感到困惑。而如今面对九名队员和五位核心球员同时合同到期的情况更是让人觉得不可理喻。这无疑给浙江队的未来带来了巨大的不确定性。

面对这样的情况，浙江队管理层需要认真思考和规划未来的发展。他们需要解决三个顶薪名额的问题，要满足这么多主力球员的薪水要求，同时还要确保不超出CBA规定的薪资上限。然而，也许正是这种困境让浙江队管理层看到了改变的时候。他们需要重新审视球队的阵容和战术体系，寻找新的发展方向和动力。

回顾浙江队前几年的成功，离不开王世龙等教练的辛勤付出和程帅澎、刘泽一等球员的拼搏努力。他们建立了一套以拼防守、拼速度、死缠烂打为主要风格的战术体系。然而，年轻人不可能永远这样拼命地打球。当这批年轻人没有在最有活力的时候拿到冠军时，当他们逐渐不再年轻时，走下坡路似乎也是不可避免的。

此外，浙江队管理层连续炒掉刘维伟和王世龙等教练也让人担忧是否会影响球队与弟子们的关系。这无疑给球队的未来带来了更多的不确定性。因此，下赛季的浙江队需要认真思考和规划自己的未来发展方向和战术体系。

总之，浙江队面临着前所未有的困境和挑战。他们需要认真总结过去的经验教训寻找新的发展方向和动力为未来的比赛做好准备。